Sodele, die #Forderungsbefragung für die #Tarifrunde 2025 zwischen #Verdi und meinem #Arbeitgeber ist erledigt. Man muss, wie immer, hoch pokern um gering abzuschließen...
#gewerkschaft #Arbeitnehmerrechte
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Tarifeinigung 2025: Jetzt mitreden & mitentscheiden
Bis zum 9. Mai läuft die ver.di-Mitgliederbefragung. Jetzt seid ihr gefragt: Diskutiert in euren Dienststellen, bildet euch eine fundierte Meinung und nutzt eure Stimme – ganz gleich, ob dafür oder dagegen.
Auch unsere Betriebsgruppe wird das Ergebnis kritisch bewerten und zeitnah eine Einschätzung veröffentlichen.
Was meint ihr?
Zustimmung?
Ablehnung?
Oder noch unentschlossen?
„Du arbeitest zu wenig!“ – Das ist die Haltung der Arbeitgeber.
Roland Koch, CDU, Vorsitzender der Schlichtungskommission, formuliert damit genau das, was viele Arbeitgeber längst denken – aber selten so offen sagen.
Statt Entlastung: Mehrarbeit.
Statt Inflationsausgleich: Reallohnverlust.
Ost-West-Angleichung? Fehlanzeige. Altersteilzeit? Blockiert. Pflege & Kliniken? Komplett ignoriert.
Alle Infos zur Schlichtungsempfehlung:
https://www.verdi-bsh.de/du-arbeitest-zu-wenig
www.verdi-bsh.de„Du arbeitest zu wenig!“ – Das ist die Haltung der Arbeitgeber | BSH Hamburg
Ich stelle mir bei diesen Angeboten die Frage: Was darf Satire? #Tarifrunde #ÖffentlicherDienst
Verhandlungen gescheitert – Arbeitgeber flüchten in die Schlichtung!
Nachdem die Arbeitgeber bereits zwei Verhandlungsrunden ungenutzt verstreichen ließen, haben sie die dritte Verhandlungsrunde abgebrochen und die Schlichtung angerufen. Wertschätzung? Fehlanzeige!
0,5 % mehr in 2025 – das ist ihre „Anerkennung“ für eure Arbeit!
Was das bedeutet & warum das ein Reallohnverlust ist, erfahrt ihr hier: https://verdi-bsh.de/verhandlungen-gescheitert
Danke für Nichts - das ist die Zusammenfassung der bisherigen #Tarifrunde von #verdi im #offentlichendienst von #Bund und #Kommunen
Das "Angebot" der Arbeitgeber:
36 Monate lang Einkommenssteigerung unter der Inflationsrate (2025 und 2026 je 2 Prozent; in 2027 1.5 Prozent) mit Reallohnverlust, keine Arbeitszeitverkürzung, keine Urlaubsanpassung, kein Arbeitszeitkonto, keine Zulagenänderung.
Das freut sicher z.B. das Personal an kommunalen Krankenhäusern - gestern noch beklatscht, gibt es jetzt Backpfeifen vom Arbeitgeber!
Wir haben eine neue Tarifeinigung beim WDR!
Und damit einen der besten Abschlüsse im ARD-Vergleich!
Das Ergebnis ist ein wichtiger Schritt gegen Reallohnverluste.
Dieser Erfolg ist unser Erfolg - weil wir gemeinsam Druck gemacht haben! 
Wegen der #DHL vor 08:00 aus dem Bett gesprungen, weil angeblich eine wichtige Lieferung kommt, die seit Tagen im Paketzentrum vor sich hin gammelt. 08:45 dann: "In den nächsten 15 Minuten kommt Ihre Sendung." Kurz danach Abbruch der Live Verfolgung. Typisch. Ich hoffe sehr, es handelt sich um einen #Streik im Zusammenhang mit der #Tarifrunde.
In der #Tarifrunde im öffentlichen Dienst für Bund und Kommunen ruft #verdi ruft für Freitag zum nächsten #Warnstreik im öffentlichen Personennahverkehr in #Dortmund auf. #Mobilität #TVÖD #Gewerkschaft #Streik #Politik #Verkehr #ÖPNV
Nordstadtblogger · ver.di ruft für Freitag zum nächsten Warnstreik im öffentlichen Personennahverkehr auf - NordstadtbloggerStillstand statt Fortschritt: Da es auch in der zweiten Tarifrunde für die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes bei Bund und Kommunen am 17./18. Februar 2025 in Potsdam kein Angebot gab, hat die Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) Beschäftigte …
Noch vor der Bundestagswahl will die Dienstleistungsgewerkschaft ver.di zum Arbeitskampf rufen: Die Warnstreiks könnten in den nächsten Tagen Kitas, den Nahverkehr oder die Müllabfuhr "überall im Land" treffen.#Tarifrunde #ÖffentlicheDienst #dbb #Verdi
Neue Warnstreiks im öffentlichen Dienst angekündigt
Neue Warnstreiks im öffentlichen Dienst angekündigt
tagesschau.de · Neue Warnstreiks im öffentlichen Dienst angekündigtNoch vor der Bundestagswahl will die Dienstleistungsgewerkschaft ver.di zum Arbeitskampf rufen: Die Warnstreiks könnten in den nächsten Tagen Kitas, den Nahverkehr oder die Müllabfuhr "überall im Land" treffen.
Zweite Verhandlungsrunde ohne Fortschritt
„Die Arbeitgeber verweigern ein Angebot. Damit verspielen Bund und Kommunen die Chance auf eine schnelle Einigung. Das ist ein fatales Signal an die Beschäftigten und an die Bürger*innen, die in einer Zeit wachsender Verunsicherung auf einen funktionierenden öffentlichen Dienst angewiesen sind.“
ver.di-Vorsitzende Frank Werneke
https://www.verdi-bsh.de/zweite-verhandlungsrunde-ohne-fortschritt
www.verdi-bsh.deZweite Verhandlungsrunde ohne Fortschritt | BSH Hamburg
Jetzt wird weiter gestreikt! 
Die Arbeitgeber blockieren in allen zentralen Punkten. Wir weiten die Warnstreiks aus! #BlueKita #ProfisbrauchenMEHR #zusammengehtmehr #Tarifrunde #SuE #troed
Ergebnis der zweiten #Tarifrunde Volksbanken Raiffeisenbanken: Arbeitgeber bieten Lohnerhöhungen um insgesamt zehn Prozent an
https://www.bvr.de/Presse/Arbeitgeberverband/Ergebnis_der_zweiten_Tarifrunde_Volksbanken_Raiffeisenbanken_Arbeitgeber_bieten_Lohnerhoehungen_um_insgesamt_zehn_Prozent_an
Komm zum Warnstreik!
11. bis 13. Februar – BUNDESWEIT! #TROED #Tarifrunde
www.gew.de/warnstreik
#BlueKita
Die erste Verhandlungsrunde für die rund 2,5 Millionen Beschäftigten im öffentlichen Dienst von Bund und Kommunen wurde ergebnislos vertagt.
Schaut euch die Tabelle am Ende des Artikels an – dort sind unsere Forderungen sowie die Reaktionen der Arbeitgeber übersichtlich aufgeführt.
www.verdi-bsh.deErste Verhandlungsrunde ohne Ergebnis vertagt | BSH Hamburg
Heute startet die #Tarifrunde. Es geht um 2,5 Millionen Beschäftigte, die im öffentlichen Dienst beim Bund und in den Kommunen arbeiten. In der GEW sind das z.B. Erzieher*innen, Sozialarbeiter*innen sowie Sozialpädagog*innen.
Folgt uns für LIVE-infos zur Tarifrunde!
#SuE #troed #BlueKita
Tarifverhandlungen bei der Post begonnen:
https://obiaushv.de/post-beschaftigte-fordern-mehr-lohn-urlaub/
„Die Arbeit wird immer mehr“ – Post-Mitarbeiter fordern 7 % mehr Gehalt und mehr Urlaubstage. Rekord-Krankenstände und wachsende Belastung.
OBIausHV.de · „Die Arbeit wird immer mehr“ – Post-Beschäftigte fordern mehr Lohn und Urlaub | obiaushv.deAm heutigen Mittwoch starten die Tarifverhandlungen zwischen der Deutschen Post AG und der Gewerkschaft ver.di. Im Mittelpunkt stehen Forderungen nach einer Lohnerhöhung von sieben Prozent und zusätzlichen Urlaubstagen für die rund 170.000 tarifgebundenen Beschäftigten, darunter Postboten, Paketzusteller, Auszubildende und dual Studierende. Die geforderten Verbesserungen sollen eine Laufzeit von zwölf Monaten haben.
Öffentlicher Dienst: DIW-Chef Fratzscher kritisiert Tarifforderung
Ende Januar starten die Tarifverhandlungen für den öffentlichen Dienst von Bund und Kommunen. Der Ökonom Marcel Fratzscher vom Berliner DIW kritisiert die Lohn-Forderung der Gewerkschaften im Interview.
tagesschau.de · Öffentlicher Dienst: DIW-Chef Fratzscher kritisiert TarifforderungEnde Januar starten die Tarifverhandlungen für den öffentlichen Dienst von Bund und Kommunen. Der Ökonom Marcel Fratzscher vom Berliner DIW kritisiert die Lohn-Forderung der Gewerkschaften im Interview.
#Gewerkschaft ist gelebte Demokratie und viermal im Jahr tritt unsere Delegiertenversammlung zusammen. Gestern standen ein Rückblick auf die #Tarifrunde M + E und Persepektiven auf #Industriepolitik im Zentrum.
www.igmetall-berlin.deDelegiertenversammlung: IG Metall Berlin schließt Jahr mit positiver Bilanz abZum Abschluss des Jahres trafen sich die Delegierten der IG Metall Berlin am 5. Dezember im Alwin-Brandes-Saal. Gemeinsam blickten die Delegierten auf ein bewegtes Jahr zurück und warfen einen Blick nach vorn: Im Fokus stand die Industriepolitik, die im kommenden Jahr eine zentrale Rolle spielen wird.
#Tarifrunde #DeutschePost 2025 - Die Forderungen stehen fest:
- 7% mehr Geld
- 3 Tage mehr Urlaub + 1 Tag Urlaub für ver.di Mitglieder
- Fortschreibung der Postzulage für Beamt:innen https://www.verdi.de/presse/pressemitteilungen/++co++d85ac7c2-abff-11ef-846c-b34f78a05781
